Σεξουαλικη Παρενοχληση στην Εργασια: Μια παρανομη συμπεριφορα που σπανια αποκαλυπτεται
Γράφει ο Γιώργος Καζολέας, δικηγόρος Τα περιστατικά σεξουαλικής παρενόχλησης στο χώρο εργασίας αυξάνουν ολοένα τα τελευταία χρόνια, ενώ λόγω της ιδιαιτερότητας της συγκεκριμένης παράνομης συμπεριφοράς, η πλειονότητα των κρουσμάτων δεν γνωστοποιείται στις αρμόδιες αρχές. Σύμφωνα με σχετικές έρευνες, τουλάχιστον το 10% των γυναικών που εργάζονται έχουν πέσει θύματα σεξουαλικής παρενόχλησης. Συχνότερο στόχο αποτελούν οι άγαμες μητέρες, οι νεοπροσλαμβανόμενες γυναίκες και οι διαζευγμένες ενώ δράστες είναι κατά κύριο λόγο οι προϊστάμενοι στους χώρους εργασίας. Στον ιδιωτικό τομέα τα περιστατικά είναι πολύ συχνότερα σε σύγκριση με το δημόσιο τομέα ενώ είναι αξιοσημείωτο ότι ποσοστό μεγαλύτερο του 80% των γυναικών που έχουν υποστεί σεξουαλική παρενόχληση στον ιδιωτικό τομέα απολύονται ή παραιτούνται, σε αντίθεση με τους δράστες που συνεχίζουν στην εργασία τους χωρίς καμία επίπτωση. Ο περί Ίσης Μεταχείρισης Ανδρών και Γυναικών στην Απασχόληση και στην Επαγγελµατική Εκπαίδευση Νόµος
